Neišmokėtos ligos išmokos – milijoninės sumos laukia gyventojų
Per pastaruosius 12 mėnesių daugiau nei 4,6 mln. eurų ligos išmokų liko neišmokėta, nes gyventojai nepateikė prašymų jas skirti. Dėl šios priežasties „Sodra“ kreipiasi į beveik 28 tūkstančius asmenų, primindama apie galimybę pateikti prašymus ir gauti jiems priklausančias ligos išmokas. Priminimai išsiųsti tiek per asmenines „Sodros“ paskyras, tiek elektroniniu paštu.
Prašymas ligos išmokai – vienkartinis ir galiojantis neterminuotai
Svarbu žinoti, kad ligos išmokos prašymas pateikiamas tik vieną kartą ir galioja neribotą laiką. Tai reiškia, kad jei žmogus anksčiau jau yra pateikęs prašymą, jam naujo teikti nereikia. Tolesni ligos atvejai, šeimos nario slauga ar trauma automatiškai gali būti kompensuojami, jei atitinkamos sąlygos yra įvykdytos.
Galimybė gauti išmoką atgaline data
Jei asmuo sirgo, tačiau tuo metu nepateikė prašymo ligos išmokai gauti, jis gali tai padaryti atgaline data. Tačiau svarbu, kad nuo nedarbingumo pabaigos būtų praėję ne daugiau kaip 12 mėnesių. Pavyzdžiui, jei gyventojas sirgo 2025 metų lapkritį, bet prašymo nepateikė, šį prašymą galima pateikti dabar ir atgauti priklausančią išmoką.
Ne visi su nedarbingumo pažymėjimais turi teisę į išmoką
Vis dėlto būtina atkreipti dėmesį, kad ne kiekvienas, kuriam buvo išduotas nedarbingumo pažymėjimas, gali tikėtis ligos išmokos. Sprendimas gali būti neigiamas, jei asmuo neturi pakankamo ligos socialinio draudimo stažo arba neatitinka kitų teisės aktuose nustatytų reikalavimų. Todėl kiekvienu atveju prašymas yra nagrinėjamas individualiai.
Kokie reikalavimai taikomi ligos išmokos gavėjams?
Ligos išmoka skiriama ligos socialiniu draudimu apdraustiems asmenims, kurie dėl laikino nedarbingumo praranda darbo pajamas. Pirmąją nedarbingumo dieną būtina turėti ne mažesnį kaip 3 mėnesių ligos socialinio draudimo stažą per pastaruosius 12 mėnesių arba 6 mėnesių stažą per paskutinius 24 mėnesius. Šiuos kriterijus atitinkantys asmenys gali kreiptis dėl išmokos.
Kaip skirstomos ligos išmokos pagal laikotarpį ir situaciją?
Už pirmąsias dvi nedarbingumo dienas, kurios sutampa su darbo grafiku, išmoką moka darbdavys. Jo mokama suma negali būti mažesnė nei 62,06 proc. darbuotojo vidutinio darbo užmokesčio. Nuo trečios dienos ligos išmoką perima „Sodra“, kuri moka 62,06 proc. kompensuojamojo uždarbio. Jei asmuo slaugo šeimos narį, išmoka nuo pirmos dienos mokama „Sodros“ ir sudaro 65,94 proc. kompensuojamojo uždarbio.
Išimtys ligos išmokoms dėl nelaimingų atsitikimų darbe
Jeigu nedarbingumas atsirado dėl nelaimingo atsitikimo darbe, pakeliui į darbą ar iš darbo arba dėl profesinės ligos, pripažintos draudžiamuoju įvykiu, ligos išmoka mokama nuo pirmos dienos. Šiuo atveju išmoką moka „Sodra“ nepriklausomai nuo to, kiek ligos socialinio draudimo stažo asmuo yra sukaupęs.
Kaip pateikti prašymą ir sekti sprendimų priėmimą?
Prašymą ligos išmokai gauti galima pateikti prisijungus prie asmeninės „Sodros“ paskyros internetinėje svetainėje. Ten reikia pasirinkti prašymo formą GPS1, kurioje dauguma duomenų užpildyti automatiškai. Asmeniui tereikia nurodyti sąskaitos numerį, į kurį pageidauja gauti išmoką. Jei ateityje pasikeis sąskaitos numeris, reikės atnaujinti prašymą ir išsaugoti pakeitimus. Kitais atvejais naujo prašymo teikti nereikia, nes jis galioja neribotai.
Be to, asmeninėje paskyroje galima stebėti, ar jau priimtas sprendimas dėl ligos išmokos skyrimo. Jei nurodomas elektroninio pašto adresas, informacija apie sprendimą taip pat bus siunčiama el. paštu, užtikrinant patogų ir greitą informacijos gavimą.
